Introduktion av företagets team

Vårt personalteam är en högprofessionell, samarbetsinriktad och dynamisk styrka. Under ledningen av den generella chefen stödjer varje avdelning, med starka färdigheter och ansvarsmedvetenhet, företagets verksamhet – med fokus på icke-standardiserade fogelement (men även standarddelar) samt med tyngdpunkt på utrikeshandel samtidigt som den inhemska verksamheten utvecklas.

Produktionsavdelningen är en grundpelare för effektiv tillverkning. Vi har över 30 tekniska kärnmedarbetare med i genomsnitt 8 års erfarenhet av produktion av både standard- och icke-standardiserade fogelement. Huvudformningsgruppen är särskilt skicklig i den inledande formningen av fogelement. Gängrullningsgruppen har specialiserat sig på att skapa exakta gängor. Svarvgruppen behärskar konsten att forma fogelementsdelen med hög precision. Underhållsgruppen för utrustning, som består av skickliga tekniker, säkerställer stabil produktion genom att snabbt underhålla och reparera utrustning, vilket minimerar driftstopp.

Kvalitetsavdelningen fungerar som en sträng "väktare" av fästelementskvalitet. QE-specialister fastställer stränga standarder redan från designstadiet för standardiserade fästelement. QA-personal med professionella kvalitetsledningscertifieringar övervakar hela produktionsprocessen noggrant. IQC-inspektörer, välutbildade i materialinspektion, kontrollerar inkommande material strikt. FQC-medarbetare säkerställer att färdiga produkter uppfyller alla kvalitetskriterier. DCC hanterar kvalitetsdokument effektivt, och den externa samarbetsgruppen, med expertis inom leverantörs kvalitetsstyrning, övervakar kvaliteten hos externa tillverkare för att garantera konsekvent kvalitet.

Konstruktionsavdelningen är den drivande kraften bakom innovation. Produktkonstruktionslaget optimerar ständigt produktionsprocessen för att förbättra effektiviteten. Vårt utvecklingsteam består av ingenjörer med rik erfarenhet inom fästelementsteknik. Varje år kan vi utveckla tusentals nya fästelement och relaterade tekniker, vilket gör att företaget kan behålla sin konkurrenskraft inom området för icke-standardiserade fästelement.

Affärsavdelningen är avgörande för marknadsexpansion, med utrikeshandel som kärnfokus sedan 2009. Dess utrikeshandelsgrupp har åtskilliga års erfarenhet, behärskar flera språk (till exempel engelska, tyska) och har omfattande kunskaper inom internationell handel, inklusive bekantskap med globala standarder. De har framgångsrikt exporterat produkter till över 60 länder och regioner världen över. Orderföljningsteamet säkerställer smidig leverans och kundservice av högsta klass. Här beskrivs inte den inhemska verksamheten; under åren har vi uppnått stadig tillväxt inom utrikeshandel och stärkt vår globala närvaro.

Teammedlemmar från respektive avdelning utföra deras respektive arbetsuppgifter och samverkan främjar inte bara företagets stadiga utveckling inom fästelementbranschen utan också ett djupt engagemang inom kärnområdet icke-standardiserade fästelement, samtidigt som vi kontinuerligt expanderar både den inhemska och internationella marknaden.

Vår företagskultur

Vårt företags kultur är själen som leder oss framåt.

När det gäller företagets vision strävar vi efter hållbar förvaltning och att bygga ett hundrafårigt varumärkesföretag. Vi vill ha en långvarig närvaro i branschen och lämna våra unika spår.

För att uppfylla företagets mission strävar vi efter att erbjuda innovativa och högkvalitativa fästelementslösningar, vilket säkerställer en smidig och effektiv monteringsprocess och hjälper kunder att öka sin produktivitet och minska driftshinder. Samtidigt strävar vi efter att bygga en hälsosam, glad och välmående utvecklingsplattform för alla anställda, så att alla kan utvecklas väl och känna arbetsglädje och måluppfyllelse. Dessutom vill vi göra framstående insatser för samhället och fullgöra våra sociala ansvarsplikter.

När det gäller värderingar är "att arbeta med samvete och överleva genom kvalitet" grundläggande. Vi upprätthåller också "skruvandans" anda av koncentration, fokus och professionalism. Denna ande hjälper oss att förbli engagerade i att förbättra vårt tänkande och ta självförbättring som grund, så att vi kan växa samtidigt som vi utför vårt arbete.

Inom servicebranschen står vi som globala experter inom fästelementslösningar och är engagerade i att leverera helhetslösningar för montering av hårdföremål. Vårt mål är att erbjuda kunderna mer omfattande och effektiva tjänster.

Vår ledningspolicy är pragmatisk. Vi bygger på modern ledning för att göra företagets system och processer smidiga. Dessutom inspireras vi av traditionell kultur för att bygga ett enkelt, harmoniskt och samsat team som är ansvarsfullt, tacksamt och respektfullt. Vi hoppas att alla ska kunna uppnå ett meningsfullt liv med en hantverkarens sinnesstämning i sitt arbete, och därigenom hitta värde och lycka.

Kvalitetspolicy är kärnan. Vi följer principen "kvalitet först", strävar efter att uppnå kundnöjdhet och fortsätter att förbättra oss för att eftersträva excellens. Samtidigt tar vi hänsyn till miljön, eftersom hållbar utveckling är mycket viktigt.

Varje del av vår företagskultur leder oss mot att göra saker på rätt sätt och säkerställa att företaget frodas på lång sikt.